Eurocars
Asten
17-09-2025
Ben jij de HR officer die ons HR-team compleet maakt en helpt de afdeling verder te professionaliseren? Word jij graag uitgedaagd en wil je jezelf nog verder ontwikkelen?
Over Eurocars Mobility
Eurocars Mobility is het grootste universele BOVAG mobiliteitsbedrijf van Nederland en de drijvende kracht achter sterke merken zoals Eurocars, Shortleaseland en De MobiliteitFinancier. Vanuit onze vier vestigingen helpen wij dagelijks honderden klanten, van ondernemers tot particulieren, met slimme mobiliteitsoplossingen zoals shortlease, (financial) lease, verhuur en financiering. Onze vloot bestaat uit 5000 personen- en bedrijfswagens. We hebben bij Eurocars permanent 1000 voertuigen op voorraad staan die verkocht kunnen worden, maar veelal ook in 1 van onze leasevormen ingezet kunnen worden.
Als HR officer ben je afwisselend bezig met operationele en administratieve processen binnen de HR cyclus. Je houdt je bezig met recruitment, het verwerken van de HR administratie en bent ons eerste aanspreekpunt voor medewerkers. Daarnaast werk je nauw samen met onze HR Business Partner, werk je aan projecten en bied je ondersteuning bij dagelijkse HR-taken.
Jouw taken:
Wat bieden wij jou?
Klaar om impact te maken?
Solliciteer direct of neem contact op met HR via 06- 14172647.
Met ons team verwerken we de contracten die zijn afgesloten door een adviseur. We gaan ervoor zorgen dat de klant zo snel mogelijk kan rijden!
We maken het klantendossier gereed, plannen het voertuig en zijn het centrale aanspreekpunt voor de klant. Tussentijds verwerken we aanpassingen en zorgen we ervoor dat de klant zoveel mogelijk ontzorgt wordt.
Het werk is erg afwisselend, we kunnen snel schakelen er is veel klantencontact en we hebben leuke collega’s.
Al sinds jongs af aan ben ik een echte autoliefhebber. Sinds 1,5 jaar werk ik met veel plezier op de marketingafdeling. Waar ik mijn kennis van marketing kan combineren met mijn passie voor auto’s.
Het werk op de marketingafdeling is erg variërend en uitdagend. We werken met verschillende websites waardoor je vrij bent om nieuwe dingen te testen.
Wat ik daarnaast erg leuk vind aan het bedrijf is dat je zoveel verschillende afdelingen hebt binnen een bedrijf. Ook de korte lijnen met de afdelingen maakt het werk praktisch en gezellig. Het open werkcultuur, de mensen en werkzaamheden maken het voor mij een leuke baan.
Samen met mijn team in de werkplaats zorg ik er voor dat alle bedrijfswagens rijklaar worden gemaakt voor de nieuwe eigenaar.
De bedrijfswagens die wij rijklaar maken kunnen verkocht zijn, of ingezet zijn als leasevoertuig. Door de uiteenlopende wensen van de nieuwe voertuig eigenaar hebben wij veel afwisseling in onze werkzaamheden. Al onze bedrijfswagens worden technisch nagekeken, daarnaast voeren wij onderhoud en reparaties uit en monteren we accessoires.
Doordat we constant aan ons eigen wagenpark aan het werken zijn, kunnen we heel eenvoudig schuiven met onze planning. Flexibiliteit, gezelligheid en teamwork is dan ook echt wat kenmerkend is voor onze werkplaats. Zo zorgen wij samen met de rest van het bedrijf dat de beste resultaten worden behaald.
Wij van debiteurenbeheer bewaken het proces inzake de betaling van facturen en treffen betalingsregelingen indien klanten hierom verzoeken. Indien klanten niet tijdig betalen sturen wij aanmaningen en mocht de betaling alsnog uitblijven zullen wij in het uiterste geval het contract ontbinden en de voertuigen blokkeren. Daarnaast beantwoorden wij vragen van klanten inzake betalingen en facturen.
De dynamiek en soms ook de hectiek binnen het bedrijf alsmede de korte lijntjes tussen de verschillende afdelingen maakt dat er elke dag wel nieuwe uitdagingen zijn die we samen altijd weer oplossen.
Deel op social media